天长市出台《天长市领导干部“八小时以外”监督管理暂行办法》（以下简称《办法》），着重加强对领导干部工作时间以外执行“六大纪律”情况的监督检查，重点监督领导干部的社交圈、生活圈、休闲圈，切实推进从严治党。
一是着眼于“管住谁”，明确适用范围。《办法》适用于市直机关、事业单位、人民团体、镇（街）科级及以上干部。各地各单位可参照《办法》，加强对科级以下党员干部“八小时以外”的监督管理。 二是着眼于“管什么”，明确“八不准”。《办法》要求，领导干部在“八小时以外”，要自觉遵守“六大纪律”，自觉遵守社会公德、职业道德、家庭美德，严格规范和约束自己的言行，真正做到“八不准”：不准编造传播小道消息、低俗“段子”，乱发议论；不准拜把子、认干亲，搞小圈子、小团伙；不准封官许愿、跑官要官，私自外出；不准大操大办婚丧喜庆事宜；不准违规收受礼品、礼金；不准违规到企业、基层大吃大喝、报销费用；不准利用职权推销商品、介绍业务；不准沾染拼酒、酗酒，赌博及迷信等不良习气。 三是着眼于“谁来管”，明确监管责任。《办法》指出，各级党组织对领导干部“八小时以外”监督管理负主体责任，党组织主要负责人是第一责任人，既要以身作则、率先垂范，更要加强对班子成员、下一级部门负责人的监管；班子其他成员在发挥表率作用的同时，要及时了解掌握分管或联系部门的领导干部“八小时以外”情况，发现问题及时提醒、纠正和报告。各级纪检监察机构负监督责任，协助党组织加强对领导干部“八小时以外”监督管理，严格执行相关规定，畅通监督举报渠道，及时发现和查处违规违纪行为。对未能正确履行监督管理责任的，进行责任追究。 四是着眼于“怎么管”，明确工作机制。建立联席会议制度，由市纪委、监察局牵头，市委组织部、法院、检察院、公安局、审计局、信访局、网宣办等单位组成，每季度召开一次联席会议，研究部署相关工作。市纪委不定期组织人员深入餐饮服务、休闲娱乐场所明查暗访，同时公布各类举报方式，引导媒体、群众有序参与监督，接受群众举报并开展调查核实。在各社区建立信息员队伍，信息员由纪委书记（纪检组长）、离退休干部、社区干部和群众代表等组成，深入领导干部所住社区，开展走访、座谈、评议等活动，协助收集领导干部“八小时以外”信息，并及时向市纪委、市委组织部报送。 五是着眼于“真管用”，明确结果运用。领导干部“八小时以外”的监督管理纳入“两个责任”考核范围，与干部选拔任用、评先评优、年度考核挂钩。在领导干部述责述廉、民主评议、考察考核中，要就“八小时以外”表现情况进行说明、评议、了解，必要时要向干部所住社区党组织及居民了解情况、听取意见。对发现的苗头性问题，由市纪委、市委组织部提醒谈话；对存在不规范行为但情节较轻的，由市纪委或市委组织部诫勉谈话；对有违规违纪行为的，由市纪委、监察局立案查处；对涉嫌犯罪的，移交司法机关处理。 | 
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